HRM focus- gerelateerde artikelen

 01.07.2013 – Reorganiseren  op zijn best…

Het is niet de eerste reorganisatie die we doen. Zeker niet, maar wel een mooie. Waarom mooi? Omdat zowel medewerkers als werkgever tevreden zijn over het verloop. En dat is best lastig als het gaat over een reorganisatie, waarbij zoveel arbeidsplaatsen moeten verdwijnen (25% fte reductie). Lees meer

25.06.2013 – Echte (slow) change bij semi overheid

Stel je voor dat je de vraag krijgt; ‘Hoe kunnen we er nu voor zorgen dat de gewenste verandering echt beklijft?’. En dat je dan veelzeggend wordt aangekeken. Het gebeurde ons recentelijk bij een semi-overheidsorganisatie die verandering op verandering op de geijkte manier had aangepakt. Met grote veranderingsprogramma’s en veel effort. Telkens weer kwam men echter tot de conclusie dat de verandering niet bestendig was en niet werd vertegenwoordigd in het verwachte gedrag.
Lees meer

Klik hier voor de eerder gepubliceerde artikelen.

Klanten

Quintop klanten